党的十六届四中全会提出，构建社会主义“和谐社会”，道出了全国人民的共同心声。在今年的全国“两会”上，温家宝总理更是明确提出要把构建社会主义“和谐社会”作为2005年全国重点抓好的三件大事之一。时下，构建社会主义“和谐社会”成了时代的主旋律。笔者以为，作为社会的“经济细胞”、人类生产和生活工程的“建造师”，建筑施工企业致力于构建社会主义“和谐社会”就是要坚持科学发展观，全力构建社会主义“和谐企业”。
和谐企业是应该能够坚持以人为本，妥善处理其内外部各种相关利益之间的关系，积极寻求全面、协调和可持续的科学发展，从而最大限度地调动广大员工的积极性、主动性和创造性，实现企业与自然、人与社会的和谐发展。
所谓“和谐企业”是指构成企业生态系统中的各个部分和各个要素之间和谐、稳定、有序的状态。这里的和谐涉及到企业的方方面面，它既包括企业的内部和谐，也包括企业与社会、企业与自然环境等的外部和谐。
经过研讨，大家认为和谐企业的基本框架和基本要求应该有以下六个方面：
1、综合效益——和谐企业的物质基础。构建和谐企业要实现经济效益、社会效益和生态效益的统一。经济效益是企业的核心，是企业发展的目的，也是企业的归宿。只有企业有好的效益，才能增加积累，增加扩大再生产的能力，满足职工日益增长的物质文化生活的需要，才能更好地落实科学发展观中以人为本的要求。只有企业实现较好的效益，才能通过自身的发展为
