社会福利企业是为集中安置具有一定劳动能力的残疾人就业而兴办的具有社会福利性质的特殊企业。安置残疾人职工就业达到规定比例的福利企业，实行增值税先征后返，所得税免征的扶持保护政策。

社会福利企业所安置的残疾人，是指具有一定就业能力的，持有上海市残疾人联合会出具的残疾人证的残疾者。 社会福利企业发展应当适应社会主义市场经济体制，实现对有一定就业能力的残疾人的社会保障，促进社会稳定。

社会福利企业的残疾职工在劳动就业和社会保障等方面，与健全职工享受同等的待遇。

社会福利企业除符合工商登记的条件外，还应当具备下列条件：

(一)符合社会福利企业发展规划；

(二)安置残疾人员达到国家规定的比例；

(三)生产和经营项目符合国家产业政策，并适合残疾人的就业特点；

(四)具有适合残疾职工的劳动岗位；

(五)具有适合残疾人生理状况的安全生产条件和劳动保护措施。

社会福利企业召收残疾职工的规定

（1）视力残疾者；

（2）听力、语言残疾者；

（3）肢体残疾者；

（4）智力残疾者。